如果离婚男方抚养费怎么办应如何给

法律分析：
（1）离婚后男方支付抚养费的方式，首先是由双方协议，若协议不成则由法院判决。这给予了双方自主协商的空间，也保障了无法协商一致时通过司法途径解决的可能。
（2）抚养费包含子女多方面的费用，数额确定综合考虑男方收入状况、子女实际需要和当地生活水平。有固定收入和无固定收入的计算方式不同，能合理平衡各方利益。
（3）抚养费给付方式一般是定期给付，有条件可一次性给付。对于无经济收入或下落不明的男方，可用财物折抵，保证了抚养费的执行。
（4）给付期限通常至子女满18周岁，但特殊情况下如子女已满16周岁不满18周岁且能独立维持生活可停止给付，体现了灵活性。

提醒：
双方在协商抚养费时应遵循法律规定，如实提供收入等信息。情况复杂时，建议咨询专业人士进一步分析。
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（一）离婚时双方先友好协商男方支付抚养费的事宜，明确数额、支付方式和期限等，达成一致后签订书面协议。
（二）若协商不成，可向法院提起诉讼，由法院依据男方收入状况、子女实际需求和当地生活水平等因素进行判决。
（三）若男方有固定收入，抚养费一般按其月总收入的20%~30%给付；负担两个以上子女抚养费的，比值可适当提高，但通常不超月总收入50%。无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入确定。
（四）抚养费通常定期给付，有条件的可一次性给付；男方无经济收入或下落不明的，可用其财物折抵。
（五）一般给付至子女满18周岁，若子女已满16周岁不满18周岁，以劳动收入为主要生活来源且能维持当地一般生活水平，可停止给付。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千零八十五条规定，离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。
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1.离婚后男方给抚养费，先双方协议，协议不成法院判。
2.抚养费包含子女生活、教育、医疗等费用。数额结合男方收入、子女需求和当地生活水平定。有固定收入，一般按月总收入20%~30%给；养多个孩子，比值可提但不超50%。无固定收入，参照当年总收入或行业平均收入。
3.抚养费定期给，条件允许可一次性给。男方没钱或失踪，可用财物折抵。给付到子女18岁，16~18岁且能独立生活，可停付。
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结论：
离婚后男方支付抚养费可先协议，协议不成由法院判决，抚养费有范围、数额标准、给付方式和期限规定。
法律解析：
根据《中华人民共和国民法典》及相关司法解释，离婚后男方支付抚养费事宜，首先可由双方协商协议。若协议不成，则由法院判决。抚养费包含子女的生活费、教育费、医疗费等。其数额确定要综合男方收入状况、子女实际需要和当地生活水平。有固定收入的，通常按其月总收入的20%~30%给付；若负担两个以上子女抚养费，比值可适当提高，但一般不超月总收入的50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入确定。给付方式上，应定期给付，有条件的可一次性给付；若男方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。给付期限一般至子女满18周岁，不过子女已满16周岁不满18周岁，以劳动收入为主要生活来源且能维持当地一般生活水平的，可停止给付。如果大家在离婚抚养费方面还有疑问，可向我或专业法律人士咨询获取更准确解答。
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1.离婚后男方支付抚养费，可先协议，协议不成由法院判决。抚养费包含子女生活、教育、医疗等费用，数额依男方收入、子女需求和当地生活水平确定。有固定收入的，按月总收入20%~30%给付，负担两个以上子女的，比值适当提高但不超50%；无固定收入的，参照当年总收入或同行业平均收入确定。
2.支付方式上，抚养费应定期给付，有条件可一次性给付。若男方无经济收入或下落不明，可用其财物折抵。给付期限通常至子女满18周岁，若子女已满16周岁不满18周岁，以劳动收入为主要生活来源且能维持当地一般生活水平，可停止给付。
3.建议双方在协议抚养费时，充分考虑各种因素，确保协议合理公平。若需法院判决，当事人应提供准确的收入和子女需求等相关证据。同时，支付方应积极履行支付义务，保障子女的合法权益。